Nuevo año con aumento de UMA y del salario para todo el Poder Judicial

Con la finalidad de preservar el poder adquisitivo de los sueldos del personal del Poder Judicial de la Nación frente a la inflación, la Corte Suprema de Justicia tomó la decisión de implementar un aumento salarial del 12,5% a partir del primero de diciembre de 2023. Este incremento forma parte de la política salarial para el año 2023.

La medida, anunciada en la Acordada 1/2024, Expediente 1021/2023, menciona la solicitud de modificación de partidas presupuestarias vigentes y la disposición de los recursos financieros necesarios elevada a la Jefatura de Gabinete de Ministros de la Nación, para garantizar así la viabilidad y sostenibilidad de este ajuste salarial.

Este incremento, según afirmaron, será remunerativo y bonificable, aplicable a todas las categorías del escalafón del Poder Judicial de la Nación. De esta forma, la Corte Suprema busca mantener el poder adquisitivo de los sueldos del personal judicial.

La decisión de la Corte Suprema refleja las demandas económicas y sociales del contexto actual. Al igual que otros funcionarios y sectores públicos, la constante inflación generó desfasajes entre los salarios y los precios, lo que genera un constante reajuste. Asimismo, no se descarta que esta acción pueda volver a realizarse en los meses siguientes, sobre todo si la inflación continúa en los niveles altos como hasta ahora.

UMA actualizada 

En el reinicio de la actividad plena del Poder Judicial tras la feria de enero, la Acordada 1 de este año de la Corte Suprema elevó el valor de la Unidad de Medida Arancelaria (UMA) a $34.382 a partir del 1 de diciembre pasado.

El 11 de octubre pasado la Corte Suprema como ya contó Tiempo Judicial había decidido que el valor de la UMA pase a publicarse en forma inmediata con cada modificación salarial dispuesta por el Máximo Tribunal. Esta medida se adoptó en función de lo solicitado oportunamente por el Colegio Público de la Abogacía de la Capital Federal, con el fin de evitar perjuicios a los profesionales.

Antecedentes

Cabe recordar, que el año pasado el Máximo Tribunal tuvo una relación tirante con la Jefatura de Gabinete, la cual dirigía Agustín Rossi, ya que se había realizado un pedido similar sobre nuevos aumentos salariales para los empleados judiciales. La situación se agravó cuando en un principio se negó a remitir nuevas partidas presupuestarias por la crisis económica producto de la sequía y la situación crítica que atravesaba el Tesoro Nacional.

Ya para el mes de octubre y noviembre, la Corte Suprema de Justicia cumplió con lo que se había acordado con la Unión de Empleados de la Justicia de la Nación y consiguió un incremento del 9,5%  y 10% respectivamente. La Unión durante varios días realizó medidas de fuerza en los distintos establecimientos para pedir que se dé el aumento salarial ya que denunciaba que se había perdido el poder adquisitivo del sector ante la inflación del 2023. En esa misma línea, es que hoy la Corte accionó con estos nuevos aumentos.